SE FUNDE EL PAÍS Y ALGUNOS TODAVÍA NO CAEN

En Argentina se perdieron 43.609 empleos durante el 2016

Al menos unos 43.609 puestos de trabajo se perdieron en Argentina en el sector público y privado durante el 2016, según informó el pasado viernes el Ministerio del Trabajo de ese país suramericano.

De acuerdo con el Sistema Integrado Provisional Argentino (SIPA), la caída fue de un 0,7 por ciento en el mes de diciembre de 2016 en comparación con el mismo mes en 2015.

>> El desempleo en Argentina incrementó un 9,3%

Los sectores más afectados por la caída son los de construcción y la industria manufacturera, que según datos oficiales no poseen incentivos que permitan la recuperación y contratación de personal.

Este decenso de puestos de trabajo en el sector privado se vio levemente compensada por la incorporación de empleados públicos en las provincias de ese país, que creció un 0,9 por ciento.

El sector más afectado es el manufacturero, liderando las caídas con una baja mensual del 0,2 por ciento y una interanual del 4,8 por ciento.

Si bien la situación parece haberse estabilizado en la economía argentina después de un duro primer semestre en 2016, no se ven signos de recuperación alentadores, ya que el alza que arroja el SIPA es de apenas el 0,1 por ciento, que representa al menos unos 4.854 empleos.

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Cerca de la mitad de Argentinos teme hoy perder su empleo

EL 48,3% DE LOS ARGENTINOS TIENE MIEDO DE PERDER SU TRABAJO

Mientras distintas cámaras empresarias afirman que en lo que va del año ya hay más de 120 mil despidos, una encuesta revela que para lo que resta de 2016, el 48,3% de los argentinos tiene el temor de que ellos mismos o un familiar pierdan el empleo.

El relevamiento elaborado por la consultora Analogías consultó la "Probabilidad de que ud. o alguien de su familia pierda el empleo este año", y el 22,9% respondió que es "mucha" esa probabilidad y el 25,4% consideró que es "bastante", lo que significa un 48,3%.

En cuanto a la "Probabilidad de que aumente el desempleo en este año" durante 2016, el 34,9% sostuvo que es "mucha" esa posibilidad y el 29,8% respondió que la chance es "bastante", lo que da un total de 64,7%.

Por otra parte, mientras en el Congreso se recalienta el debate por la ley antidespidos con acusaciones cruzadas entre el oficialismo y la oposición, la encuesta muestra que un 63,4% de los argentinos están de acuerdo en que se promulgue la norma para proteger el empleo.

El presidente Mauricio Macri ya anticipó -y reiteró- que vetará la ley si el Congreso la aprueba. Sin embargo, la muestra revela que un 44% de los consultados están "muy de acuerdo" con la promulgación de la ley antidespidos y un 19,8% está "de acuerdo" con que la norma sea promulgada.

Uno de los puntos más álgidos del proyecto de ley de emergencia laboral es el que plantea el pago de una doble indemnización en caso de despido. En ese sentido, el 41% de los encuestados está "muy de acuerdo" con el pago de una doble indemnización en caso de efectivizarse un despido, y un 20,1% está "de acuerdo", lo que arroja que el 61,1% ve con buenos ojos que se aplique esta norma.

Hay que recordar que este proyecto de ley ya tiene media sanción en el Senado, y que Cambiemos lo giró recién ayer a Diputados en una demora forzada para ganar tiempo en la negociación con la oposición para introducir cambios en el texto original.

En cuanto al análisis de que la sanción de la ley puede provocar que los empresarios dejen de invertir, un 24% de los encuestados dijo estar "muy de acuerdo" con esa posibilidad y un 27,5% sostuvo que está "de acuerdo", lo que da un total del 51,5%.

FUENTE: AMBITO FINACIERO

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EL GOBIERNO MACRISTA DESTRUYO EN ESTOS DOS MESES DE GOBIERNO MÁS DE 45 EMPLEOS POR HORA

La cifra aunque parezca increible es real y es el resultado de 65.000 despidos en dos meses  

La conflictividad laboral experimentó un aumento en febrero del 4,9%, debido al incremento de protestas por más de 65 mil despedidos, sumando el sector público y privado en el primer bimestre del año, informó un estudio reciente de la consultora laboral "Tendencias".

De acuerdo al citado informe, los paros aumentaron 4,9 veces frente a los de igual mes de 2015, si se consideran el número de obreros involucrados y de 4,1 veces, si se tiene en cuenta la duración de las huelgas.

De acuerdo con el estudio de Tendencias "los despidos sumaron 65.799 y superaron a los de un año atrás en 72 veces". Contrariamente a lo que podría esbozar el macrismo, que hace foco en el sector público como parte de su proceso de "modernización" del Estado, Tendencias remarca que unos 55 mil "tuvieron lugar en el sector privado, sobresaliendo los registrados en la construcción, que representaron un 85% del total, y en otras actividades, como autopartes, petróleo, comercio y minería, entre otras". 

 

Solo en el mes de febrero, Tendencias contabilizó 10.600 cesantías en el sector público. En tanto, las suspensiones llegaron a 14.340 y superaron en 12,5 veces a las registradas en febrero de 2015.

Tendencias agrega que las medidas de fuerza afectaron a varias actividades y comprendieron a "bancarios, del transporte, camioneros, controladores aéreos, de cooperativas eléctricas, de Fabricaciones Militares, de ingenios, petroleros, de Luz y Fuerza, municipales, estatales y de la construcción"

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La gente va a estar dispuesta a resignar salario si se mantiene el nivel de empleo”

Eduardo Fidanza, consultor económico y socio de Poliarquía, aseguró que “la gente va a estar más dispuesta a resignar salario si se mantiene el nivel de empleo”.

Fidanza afirmó que no es necesario el ingreso de capitales del exterior, “sino un sistema que dé incentivo y garantice que la inversión en Argentina sea más rentable que en el exterior, ajustada por riesgo”.

No se necesita una recesión porque no estamos como en 2001. Pero sí se necesitan reducir los costos laborales y aumentar los precios de los servicios públicos.

El consultor explicó que quienes “están gastando de más en consumo tienen que parar, y el que se lleva la plata en vez de consumir también debe dejar de hacerlo y utilizar esos fondos en el mercado interno”.

Por su parte, otro consultor, Ricardo Arriazu aseguró que la tarea de Macri deberá ser “brindarles confiabilidad a los empresarios” para que se recupere la competitividad e ingresen inversiones al país.

Arriazu sugirió un aumento en los servicios públicos y la baja en los salarios medidos en dólares.

Afirmó que “el costo laboral medido en dólares afecta la competitividad externa de los sectores productivos”. Para el economista, estos deben caer un 30% sin que merme tanto el salario real. “La pregunta es cómo”, dijo.

Reflexionó que la suba del dólar no se debe librar al azar y explicó su impacto inflacionario.

Una devaluación exitosa se traspasa a precios en un 70%; una normal un 90%; y una mala un 110%. Depende   de que se pueda hacer un pacto social.

Destacó el nivel de deuda pública que deja el kirchnerismo como reducido. Además, resaltó la tasa de desempleo como “relativamente baja” y “evidentes mejoras en la distribución del ingreso y en la pobreza”.

Aunque analizó como problemático el déficit de cuenta corriente, la inflación elevada y el cepo cambiario. También criticó lo que considera una “importante distorsión de precios relativos, especialmente en servicios públicos”, que debe atenderse; es decir, eliminar subsidios.

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